17 Aug. Warum effektive Zusammenarbeit noch keine echte Arbeit ist
Posted at 15:16h
in Change Management, Führungskräfte-Entwicklung, Leadership, Organisationsentwicklung, Unternehmenskultur, Wertschöpfende Arbeit, Zusammenarbeit
Ein weiteres Meeting, ein OKR-Zyklus, vielleicht ein Design-Sprint oder ein Workshop, bei dem alle an einem Tisch sitzen. Jede Stimme wird gehört, jeder kommt zu Wort. Das Ergebnis ist ein Kompromiss, mit dem niemand wirklich zufrieden ist, aber alle sind...